經濟不景氣，如何化危機為轉機
通貨膨脹、物價飛漲，上班族薪水不漲，錢不夠用怎麼
靠領薪水，一輩子想買一間房子安身立命，都很困難。
疫情肆虐，經營環境不佳，獲利減少面臨虧損，小老關該如何自處?
遇到環境不佳，老閱的風險比員工大很多，不成功便成仁。
根據調查，有八成的人有創業夢想，但實際上，創業是件不容易的事，
要有資金、要有專業、還要有全力以赴的工作態度，和全職投入的時間付出
而且創業初期不但沒有固定收入，還需要固定的管銷支出
通常創業一年後，只有20%得公司能存活，創業五年後能存活的公司不到
5%所以很多人選擇採用加盟的方式，透過專業的協助，讓自己更容易在市場存活
但事實上成功的比例跟自己創業差不多，並沒有提升成功率，因為傳統的加盟方式，在現今的社會已經失去優勢，反而經營成本更高。
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小老闆本業得意時找退路，懂得多角化經，本業不如意時才有出路。
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康利富彰化說明會-康利富平臺優勢大嗎從零開始，如何創業？九個白手起家的創業原則！送給不甘平庸的你，一旦掌握，沒錢、沒資源、沒人脈，創業照樣能成功。
原則一、先搞清楚自己是否適合創業。 彰化團隊-康利富投資大不大
創業是可以從零開始、白手起家的，但並不是每個人都適合，它需要極高的綜合素質，比如超人的膽量，開闊的視野，廣大的格局，等等，有的人就只適合打工上班，即便給他錢、人脈和資源，他也是不適合創業的。
原則二、一定要有遠大的夢想。 臺中團隊-康樂富市場前景大嗎?發展空間大不大?
最初踏上創業路，很多人或許是為生活所迫，或者是為了自己那顆不安分的心，想要突破和改變，但必須儘快為自己樹立起遠大的夢想，因為如果沒有夢想，在創業維艱的這條路上，是很難堅持下去的。
原則三、保持超強的自信，相信自己一定行。 康利富臺北說明會-康利富是長期項目嗎
自信是一個人力量的源泉，也是創業者從零開始、白手起家的前提，如果失去自信，像網上很多人一樣，不相信真的存在白手起家，更不相信自己能白手起家，那你就絕不可能創業成功。
原則四、有強烈的創業意願。
創業是一件與艱難險阻為伍的事情，甚至可以說是“九死一生”，如果你的意願，包括賺錢的意願，成功的意願，不夠強烈。那麼，即便踏上了創業路，也是很難堅持下去的，很容易就會半途而廢。
原則五、有持久的創業激情。 康利富臺南說明會-康利富平臺優勢大嗎
創業肯定是需要激情的，尤其是對白手起家的創業者而言，激情能激發出無限潛能，幫助自己熬過無數難熬的時刻。不過，創業者不能只有短暫的激情，因為短暫的激情是不值錢的，只有持久的激情才能幫你賺錢，助你成功。
原則六、有合作精神，能將團隊凝聚在一起。
對創業者而言，前期或許可以暫時靠自己一個人，但必須儘快建立起自己的創業團隊，包括尋找志同道合的合夥人，更為關鍵的是，尋找優秀的人才來輔助自己，不能長時間單打獨鬥。
原則七、能屈能伸，能進能退。
康利富新竹說明會-康利富月收入可以達到多少?對白手起家者而言，要有一種勇猛精進的創業精神，在需要放開手腳大幹一場的時候，不能畏畏縮縮、猶豫不決，但在需要隱忍和退讓的時候，也要能不爭一時，要放眼長遠和全域，否則，也是容易失敗的。
原則八、培養創新精神，將與眾不同當作一種本能。
臺中團隊-康樂富加入有很高的收益嗎創業與創新幾乎是天生就聯繫在一起的兩個詞，凡是能創業成功、尤其是白手起家的成功者，無不具備創新精神，敢於與眾不同。創新不一定就是顛覆式的，哪怕只是細節方面非常小的創新，也能給創業者製造出巨大的商機。
36歲女主管被降職：這個時代，沒有終身制 文/哈叔 朋友楊陽的公司最近人事上有所調整，有人直接被辭退了，有人被降職降薪了，也有人升職加薪了，他所在的部門就有不小的變動。 之前的女主管，36歲，入職六年，如今被降為副主管，取而代之的是一位29歲，入職兩年的小伙。 他們老板在開會時扔下一番話：今后所有人都需要考核，哪怕你是管理層也一樣，在今天這個時代，沒有終身制，你不行就下來，再不行就只有走人。 楊陽說，我們老板是一個能干大事的人，殺伐決斷間有大將風范，經他這么一整頓，現在大家的工作狀態比之前好了很多。 常有人問我：什么是職場？ 我覺得這就是最真實的職場，能者上、庸者下，而且我比較認同這位老板所說的：在今天這個時代，沒有終身制了。 不再有穩當當的鐵飯碗，你不行就很可能被淘汰出局。 一、這三種特質的人，最容易被淘汰 被淘汰出局，是很多人不愿意面對的話題，但不管你想不想面對，危機就在那里，你越是無視，越可能挨刀。 在職場上，或者說在當下社會里，有三種人是最容易被淘汰的，這也是我們要努力避免的情況。 1、工作懶散、整天混日子的人 電視劇《士兵突擊》里，班長老馬退伍臨走前有句話說得很好：別再混日子了，小心日子把你混了。 混日子的人，工作起來一般都比較懶散，渾渾噩噩，這樣下去，他的能力自然就不會有多大的提升。 這也是為什么有些人工作多年卻仍在原地打轉，不斷被年輕人超越的原因。 而對于一個企業來講，如果要換血，首先就是淘汰那些工作懶散，成天混日子的人，因為有這樣的人在，就難有競爭力和戰斗力。 所以，淘汰混日子、沒有作為的員工，是企業自身e避免被淘汰而不得不做的舉措。 2、不抬頭看路的人 和人會變老是無法避免的自然規律一樣，有些淘汰并不是自身不夠努力，而是因為不懂得抬頭看路，沒看到前面的深淵。 我上大學那會，諾基亞手機特別地火，班上十個同學里有大半都用的是諾基亞。 但如今諾基亞已經徹底消失，而這才沒幾年的時間，當初誰能想到有這樣的局面。 時代發展很快，沒有永遠的贏家，你如果墨守陳規，不關注和接受新鮮事物，不與時俱進地做出改變和調整，就很容易被淘汰。 企業如此，人亦如此！ 3、沒有核心競爭力的中年人 沒有核心競爭力的人，容易被淘汰，而如果這個人還是一個中年人的話，那么就更容易被淘汰。 與年輕人相比，中年人無論是體力，還是精力、潛力，都不占任何的優勢。 所以，不要總是抱怨職場殘酷，企業無情，一是你無法改變，二是如果你是企業，你很可能也會做出同樣的決定。 適者生存，這世界就是如此，真正的強者是去適應，而不是抱怨。 就像中年職場人也有自身的優勢，比如說經驗、人脈、資源等等，你掌握住了這些，就不怕被淘汰。 物競天擇，大魚吃小魚，強者淘汰弱者是必然的，這個你逃脫不了，只能去面對，努力避免成為被淘汰的那部分人。 二、不管在哪，請努力做好這四件事 被淘汰，有主觀的原因，也有客觀的因素，但歸根結底，還是自身沒有做好。 換句話說，一個人如果自身強大了，自身能夠適應這個社會，那么即使他的行業、他的公司倒下了，他也不會倒下。 正如著名出版人張立憲先生所講的一句話：只有破產的公司，沒有倒閉的個人。 那么，一個人想要永遠不會倒閉，不被淘汰，就要努力做好下面這四件事。 1、要有一技之長，但更要強化軟實力 有句老話叫：荒年餓不死手藝人。 想要在社會上立足，就要有立足的能力，有一技之長，這一點沒錯，但我覺得還遠遠不夠。 有些技能可能會隨著時代的進步而被取代，所以我們也要有目的性地去強化自身的軟實力。 比如說，說話溝通的能力，管理的能力，學習的能力，人脈的積累等等。 這些看似比較抽象的東西，日后可能會成為你的救命稻草。 2、保持好奇心，多嘗試新鮮事物 一個人會被淘汰出局的跡象之一就是太安于現狀，墨守成規。 最近看了一些年代劇，就改革開放來講，很多人沒能在大浪潮中分到一杯羹，不就是這個原因。 相反，那些闖出一片天地的人，往往都有一顆愛折騰的心，他們敢于嘗試，不排斥新鮮的事物。 時代在變化，在發展，人只有不斷地學習，不斷地適應，才能很好地身處其中。 3、有一個好身體，規避大風險 前兩天，一朋友半夜感覺身體不適，便去醫院看了看，又是抽血，又是CT檢查，反正一通折騰，一個小時不到幾千塊就下去了。 有句話說得好，有啥千萬別有病。 很多時候，一場大病，足以摧毀一個家庭，少熬夜，多運動，有一個健身的身體，某種程度上來說，是人生最好的投資。 4、盡可能地積累財富，讓錢生錢 張愛玲說，我喜歡錢，因為我沒吃過錢的苦，不知道錢的壞處，只知道錢的好處。 我們所擔心的淘汰，一是思維跟不上，二就是經濟跟不上，其中經濟跟不上是最實際的苦楚。 所以，我們要盡可能地積累財富，知道掙錢，知道花錢，知道如何錢生錢。 我認為大家不要羞于談錢，不要活得太過佛系，你只有擁有了一定分量的財富，才可能抵擋得住未來路上的一些變故。 努力終究是有意義的，唯有努力，我們才可以更好地掌控人生。 來源：哈叔的職場微課堂（ID：haerg7） 這個時代，沒有懷才不遇 你必須足夠強大，這個世界才會更加公平 這個世界真正在乎的，只是你的實力分頁：123
開一朵獨屬自己的花 文/曉寒 【一】 初夏的午后，樹影里泄下斑駁的陽光，靜謐安然。我坐在窗前，手執一本《月亮與六便士》，心里泛起難以言說的思緒。那是我第一次突破該書前面部分的生澀，一口氣讀完全本。于是明白，好的東西，有時會晚一點到來，可能就在苦澀之后。 主人公查理斯·思特里克蘭德是個奇特的人，因為行為實在令人匪夷所思，往往被人們視為“怪物”。原本他是職業的證券交易人，有著不菲的收入和美滿的家庭，突然有一天像是被魔鬼附了體，為了畫畫而棄家出走。 他到了巴黎，獨自一人在破旅館里畫畫，窮困落魄。作者見到他時，他已經形同乞丐。他往返奔波于兩個地點，為了分別得到別人施舍的面包與湯。他不肯回頭，不理會妻子對他的原諒和召喚。有一種強烈的力量驅使他，走向夢中的家園。 后來他到了與世隔絕的塔希提島上，終于找到靈魂的寧靜和適合自己藝術氣質的氛圍，創作出一幅又一幅震驚后世的杰作。多年后，在他的精神之鄉，他與他的偉大畫作《伊甸園》一起歸于沉寂。 合上書頁的那一刻，我掩卷嘆息，眼前似乎綻開一朵自由而肆意的靈魂之花。我想起另外兩個人，他們用熱愛與執著展示了生命的無限張力。 【二】 李東力在《中國夢想秀》的舞臺上，跳了一支舞。沒有人記得背景音樂是什么，大家的目光分分秒秒都聚集在他身上。他奔跑上場，扔掉支撐，接連幾個后翻，匍匐，爬起，倒立，空翻，一躍而起，然后是完美的托馬斯全旋……他的舞蹈震撼全場，人們起立，鼓掌、驚叫，不由自主流下敬佩的眼淚。 他站在那兒，白衣翩然，傲然笑著，一臉陽光。也許在我們世俗的眼光里，他不該有這樣燦爛的笑，因為他強壯的左臂下，支撐身體的是一只拐杖，左腿齊大腿根處向下空空如也。他是一位獨腿舞者。 3歲那年，他在一場車禍中失去左腿，只能靠拐杖來維持身體的平衡。由于從小熱愛藝術，十幾歲進入了殘疾人雜技團。他舞蹈里的跳高以及托馬斯旋轉動作，都需要強大的腿力，為了鍛煉，他每天單腿踩自行車10到20公里。無數次的摔倒再爬起，把他磨煉成了一位出色的舞者。 如今，李東力被譽為“單腿托馬斯”，成為著名的殘疾人舞蹈藝術家，他用堅毅顛覆不幸，綻放成一朵不屈的生命之花。 【三】 我在一則新聞里看到蟲蟲，她坐在一個雪白的房間里接受訪問，墻上繪著藍色的鳥兒和花朵。彼時，她坐在一只藤椅里，齊肩的發，經典的格子襯衫，牛仔長裙，臉上露出孩童般純真的笑。 蟲蟲已經出版《跟我去香港》、《跟我去臺北》、《跟我去澳門》三本旅行繪本，前一本是她獨立完成，后兩本是跟好友的合著。她沒有想到自己能夠出書，原本畫畫只是她用來記錄生活的一種方式。 蟲蟲的專業是美術教育，職業是IT編輯，直至2007年，她已經6年沒有畫過畫。(www.lz13.cn)在一場病痛之后，她說：“我要畫畫。”于是，每天在工作之余，她用一支黑色的簽字筆，畫一切映入眼簾的東西：手機、水杯、電腦、凳子……后來，在家里畫不夠，每次旅行就邊走邊畫。 三年后，《跟我去香港》上市，受到眾多網友的力挺。書里的畫全部是細膩的手繪，風格自由明快，獨具特色，再配以簡潔空靈的文字，體現出一種自然的真純，讓人一看就愛不釋手。 有著孩童般好奇之心的蟲蟲，擁有一個炫彩的世界，攝影、手工、漫畫、寫作，她對生活以及生命的熱愛，讓她成長為一朵自然而本真的花，一如她的畫風。 這如許美好的追尋與堅持、不屈和自由，朵朵盛放，動人心魄，讓人在時光的靜寂之處沉思，直抵靈魂深處。他們成功了，無關名利，無關權勢。他們靜靜地，在自己的世界里回歸內心，栽種下一棵屬于自己的生命之花。 愛一朵花，就別讓它離開自己的枝頭 養一條刀魚給自己 拿這16種人當鏡子，照一照自己分頁：123
職場最受歡迎的十大技能一、解決問題的能力 每天，我們都要在生活和工作中解決一些綜合性的問題。那些能夠發現問題、解決問題并迅速作出有效決斷的人行情將持續升溫，在商業經營、管理咨詢、公共管理、科學、醫藥和工程領域需求量驟增。二、專業技能 現在，技術已經進入了人類活動的所有領域。工程、通訊、汽車、交通、航空航天領域需要大量能夠對電力、電子和機械設備進行安裝、調試和修理的專業人員。三、溝通能力 所有的公司都不可避免地面臨內部雇員如何相處的問題。一個公司的成功很多時候取決于全體職員能否團結協作。因此，人力資源經理、人事部門官員和管理決策部門必須盡量了解職員的需求并在允許的范圍內盡量予以滿足。四、計算機編程技能 如果你能夠利用計算機編程的方法滿足某個公司的特定需要，那么你獲得工作的機會將大大增加。五、信息管理能力 信息是信息時代經濟系統的基礎，掌握信息管理能力在絕大多數行業來說都是必須的。系統分析員、信息技術員、數據庫管理員以及通信工程師等掌握信息管理能力的人才將會非常吃香。六、理財能力 隨著平均壽命的延長，每個人都必須仔細審核自己的投資計劃以保證舒適的生活以及退休后的生活來源。投資經紀人、證券交易員、退休規劃者、會計等職業的需求量也將繼續增加。七、培訓技能 現代社會一天產生和搜集到的數據比古代社會一年的還要多。因此，能夠在教育、社區服務、管理協調和商業方面進行培訓的人才的需求量逐年增加。八、科學與數學技能 科學、醫學和工程領域每天都在取得偉大的進展。擁有科學和數學頭腦的人才的需求量也將驟增，以應對這些領域的挑戰。九、外語交際能力 掌握一門外語將有助于你得到工作的機會。現在熱門的外語是英語、日語、韓語、法語和德語。十、商業管理能力 在經濟飛速發展的今天，企業管理人員能夠掌握成功運作一個公司的方法是至關重要的。這方面最核心的技能一方面是人員管理、系統管理、資源管理和融資的能力;另一方面是要了解客戶的需要并迅速將這些需要轉化為商機。你可能感興趣的文章：[職場勵志：您具備成功的基因嗎] [職場勵志：成大事的九種手段] 分頁：123
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